为贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，进一步推动毕业生就业工作，认真分析和研判就业形势，多措并举全力促进毕业生顺利就业、尽早就业。4月11日，高级翻译学院召开2023届毕业生就业工作推动会，学院班子成员，全体教师以及毕业班辅导员参会。

会上，高级翻译学院党委书记郭芃对就业工作提出三点要求：一要加强联动，健全机制，加强毕业班辅导员、就业分片包干教师和学生的交流联动，健全毕业生就业指导工作机制，每月进行就业状态跟踪统计，为毕业生提供有针对性的就业指导与服务；二要主动作为，拓宽渠道，做好访企拓岗工作，把“请进来”和“走出去”相结合，与企业保持“不断线”的良好互动，让人才培养与社会需求“无缝”对接，进一步用好用足每个岗位；三要加强教育引导，落实保障措施。加强对学院教职工就业政策学习，做好对学生就业观念的引导，实施毕业生就业关爱工程，努力实现毕业生高质量和更加充分就业。

会上，高级翻译学院院长李晶教授强调要充分发挥导师、学院教师的力量，积极为学生提供就业信息。学院党委副书记王瑾介绍了学院2023届毕业生基本情况，传达了教育部《关于开展2023年高校毕业生春季促就业攻坚行动》和《天津外国语大学2023年度就业创业工作实施方案》的文件精神，对2023年国内就业形势和2023届毕业生现阶段实习就业情况进行分析说明，并部署了下一阶段学院毕业生就业工作。

下一步，高级翻译学院将在前期就业工作基础上，进一步健全工作机制，明确任务分工，统一工作部署，形成工作合力，把握好就业工作时间节点，积极拓展就业渠道，用足用好国家的政策资源，全力做好2023届毕业生就业工作。

                                                   （内容审核/郭芃 王瑾 杜灏洁）